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T公司薪酬体系优化探讨
本文是一篇MBA毕业论文,本文通过对 T 公司员工的薪酬体系满意度调查,发现 T 公司原有薪酬体系存在的一些问题,运用薪酬相关理论在原有薪酬体系基础上进行优化,设计出 T 公司新
2021-10-10
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基于扎根范式的虚拟企业品牌竞争力及其测评模型探讨
本文是一篇MBA毕业论文,本研究以深入企业调研觉察的品牌竞争力问题为研究的起点和落点,利用扎根范式展开深层次的探究,在参考现有理论基础上研究虚拟企业品牌竞争力这一范畴
2021-10-05
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BC公司国际技术引进合同管理案例研究
本文是一篇高校毕业论文,本文通过对 BC 公司专有技术引进项目案例中出现的合同管理涉及的问题进行深入的探讨和分析,揭示了该专有技术引进项目失败的根本原因,并进一步结合项
2021-10-05
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XY化工企业发展战略探讨
本文是一篇MBA论文范文,本文从化工行业的宏观视角切入,落脚于微观化工企业的发展,以 XY 化工企业为研究案例,从多层面、多维度开展了对 XY 化工企业的发展战略研究。
2021-09-26
vicky
股权激励、研发投入与高新技术企业绩效
本文是一篇MBA毕业论文,本文根据 2012-2019 年中高新技术企业实施股权激励方案的相关数据,通过回归分析,实证检验了股权激励和高新技术企业绩效之间的关系,并按不同的对象分为管
2021-09-24
vicky
Z工程机械公司融资模式探讨范文
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2021-09-18
vicky
中国人寿股份公司成长力评价及提升策略探讨
本文是一篇MBA论文范文,本文对于企业成长理论和评价方法,尤其是针对保险企业的相关成长理论和评价方法的总结和挖掘还在不够,对于该类型的企业的成长性评价的实践还相对粗浅
2021-09-12
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B文旅公司白沙特色小镇营销策略优化探讨
本文是一篇营销毕业论文,本文通过对 B 文旅公司开发的白沙特色小镇项目开展问卷调查,以问卷调查数据为基础,剖析出当前 B 文旅公司营销策略中存在的问题,再利用 SWOT 分析工具
2021-09-11
vicky
企业知识协同与创新绩效的关系思考——吸收能力的中介作用
本文是一篇MBA论文范文,本研究表明:知识协同和吸收能力对创新绩效有积极影响,吸收能力在其二者之间起部分中介作用,组织创新氛围正向调节知识协同与吸收能力之间的关系。
2021-09-09
vicky
C线缆公司员工培训体系设计优化探讨
本文是一篇MBA毕业论文,本文以人力资源相关理论为研究出发点,结合C线缆公司的实际情况,进一步拓展研究对象,以用于制造行业线缆企业中各岗位员工的人员的需要。
2021-09-06
vicky
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