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激励机制视角下的C民办高职院校教师流失问题思考 本文是一篇MBA论文范文，本文以 C 民办高职院校为研究对象，从激励机制的角度来分析 C 民办高职院校教师流失情况，对教师流失现象及问题进行深入剖析，提出了 C 民办高职院校教师

基于AHP-模糊综合评价法的JT集团项目建设管理机构绩效评价研究 本文是一篇项目管理论文，本文对 JT 集团高速公路项目建设管理机构的绩效评价进行了研究，结合访谈情况，对 JT 集团现有绩效评价进行了分析，得出存在指标设置不太合理、指标之间

面向新型智库建设的档案知识服务思考 本文是一篇留学生论文，本研究通过网络调查和文献查阅获取面向新型智库建设的档案知识服务的第一手资料。利用定量研究法、个例分析的方法从档案知识服务服务形式、内容、技术。

平台质量与行业竞争对移动O2O商务平台持续使用的组态效应 本文是一篇高校毕业论文，笔者认为移动 O2O 商务平台质量量表的编制和修订严格按照心理测量学的原则开展，最后获得的以五个维度为核心内容的正式量表，经过预试和正式测试。

基于云模型的城市创新生态系统健康性评价探讨 本文是一篇MBA毕业论文，本文以十个国内创新型城市为例，开展了评价体系构建与实证分析，研究总结如下：（1）本文创设了城市创新生态系统健康性的评价体系，城市创新生态系统。

普惠金融背景下的商业银行小微贷款风险控制探讨——以农业银行为例 本文是一篇会计论文，本文以前人的研究为基础，从普惠金融政策下银行对小微企业贷款风险控制的角度出发，结合农业银行小微贷款案例的实际运用，探究如何在创新的业务模式。

A保险公司营销代理人的稳定性管理优化思考范文 本文是一篇高校毕业论文，本文以 A 保险公司作为研究对象，运用问卷调查法、访谈法和文献分析法，探究其代理人稳定性管理所存问题并且进一步给出解决措施，具备着一定的借鉴意

“直销银行”模式在J银行投融资管理中的推广 本文是一篇会计论文，笔者认为对风险的控制和管理水平直接关系到直销银行的成败。也就是说，安全是是银行系统建设和运营过程中的重要话题，只有做好风险的控制和管理。

基于胜任力模型的H公司营销人员测评体系问题研究 本文是一篇管理学论文，论文在对营销人员胜任力模型的构建过程中以及测评体系的构建过程中投入了很大的精力。尤其对胜任力模型的探索和完善过程，在此过程中，不仅请教了外部

PPP业务的会计核算探讨——以光大水务为例 本文是一篇会计论文，本文研究的主要内容是有关水务行业 PPP 业务会计核算的存在问题及建议：资产属性的确认要考虑所采取的对价补偿方式和两方合同在需求风险方面的具体分析

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