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WH集团知识型员工职业倦怠成因分析与干预措施研究 本文是一篇管理学论文，本文在进行了大量理论研究的基础上，通过对 WH 集团知识型员工的职业倦怠情况进行访谈与问卷调查，并运用科学的方法对调查结果进行统计、分析和研究。

2020-05-17 22:20:13

vicky

BW公司跨境电商客户忠诚度影响因素案例研究 本文是一篇留学生论文研究，本文通过实际调查，通过相关文献归纳总结，将跨境电商顾客忠诚细分为两个维度，分别为行为忠诚和态度忠诚。构建了跨境电商顾客忠诚度的影响因素。

2020-05-17 22:18:32

vicky

生产安全事故调查处理的法律问题研究 本文是一篇法律论文研究，本文通过分析我国生产安全事故调查行为的法律性质，提出完善我国事故调查制度的对策。在现行体制下，事故调查主体面临着职权界限不明的问题；

2020-05-16 11:30:19

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吉林省简政放权过程中“公共悖论”管理问题研究 本文是一篇管理学论文，文章通过对吉林省地方政府简政放权的具体实践为落脚点，对吉林省各地方政府在具体的简政放权变革中的具体做法以及存在问题进行了相应的分析。

2020-05-15 22:26:41

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“三社联动”中的政社关系失衡与重构研究——基于合作理论视角 本文是一篇管理学论文，关于政社关系的变化发展一直是研究的热点话题，根据政府态度以及社会组织自身的专业能力方面的不同，“三社联动”模式下的政社关系也呈现出不同的发展

2020-05-14 21:05:02

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共享单车运营与管理中的政府责任研究 本文是一篇留学生论文，本文依据公共物品理论、政府责任理论和有限政府理论，构建了“属性困境—责任要素—治理优化”的理论分析框架。从共享单车的属性切入，剖析政府在共享

2020-05-13 21:49:24

vicky

中国经济新常态下大华运输的战略转型研究 本文是一篇SCi论文,本文对大华运输的战略转型进行了系统的分析，特别是是对未来的新模式通过横向对比国外先进企业进行了详细的说明。

2020-05-12 21:16:24

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个性化契约对员工创新行为影响的差异研究 --一个跨层调节模型 本文是一篇管理学论文,本研究通过引入工作繁荣，解释个性化契约对员工创新行为的作用路径，并比较了经济性契约和社会性契约的影响结果差异。同时，基于社会比较理论检验了差序

2020-05-11 22:41:31

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噪声Dicke态的三体可分离性计算机研究 本文是一篇计算机论文,本文研究了四量子 W 态和 Dicke 态的三可分离的最小白噪声容限问题。在结合纠缠见证者的研究方法下，对上述量子态的三体可分离性的研究中出现的大量参数。

2020-05-11 22:39:35

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XB医院工程项目管理体系优化研究 本文是一篇项目管理论文，本文通过对 XB 医院工程项目管理体系进行分析，从医院建设项目的概况到管理内容，研究并分析 XB 医院项目管理过程中出现的问题，提出了改善 XB 医院工程

2020-05-09 22:19:59

vicky

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